Boekenkast van de TrainersAcademie

De boeken in deze lijst inspireren ons en daarom vertellen we je er graag over.

Voor de themareizen die je bij ons volgt, krijg je een aatal van deze boeken toegestuurd.

Kijk maar eens in deze lijst of er iets tussen staat wat je al wilt lezen. Je kan de boeken via dit formulier bestellen met 10% korting en er zijn geen verzendkosten!

Mijn naam:

Hoe boek van de trainer — klik op de afbeelding voor meer informatie

Trainen is een fantastisch vak. Het is altijd anders en dat maakt het boeiend. Maar dat altijd anders zijn, maakt ook dat het niet zomaar vanzelf gaat. Dat je scherp moet blijven en jezelf moet blijven ontwikkelen. Dit Hoe-boek voor de trainer helpt je daarbij. In deze herziene versie besteedt Marcolien meer aandacht aan online trainen. Welke tools zijn er? Wat maakt online leren en trainen anders en hoe zorg je voor een impactvol leertraject? Het Hoe-boek voor de trainer is een professioneel handboek voor trainers, boordevol theorie en uitleg over het trainersvak. Bijzonder bruikbaar bij het ontwikkelen, voorbereiden en uitvoeren van een (online) training. Het boek gaat over jou als trainer: wat jou verbindt met het trainersvak, welke kwaliteiten jij inzet en hoe jij je als trainer ontwikkelt. Want het belangrijkste instrument, dat ben jij zelf.

Waarom zou je dit boek lezen?
Het boek geeft je een volledig overzicht in wat trainen inhoudt. De schrijfster is zelf een ervaren trainer en dat merk je in alles wat ze schrijft!

Het geheim van de trainer.jpg — klik op de afbeelding voor meer informatie

Overzichtelijk, praktisch en compleet. Dat is 'Het geheim van de trainer', hét handboek voor de beginnende en ervaren trainer. Deze tweede editie is volledig geactualiseerd, aangevuld met nieuwe inzichten en voorzien van nog meer voorbeelden. De auteurs nemen de hoofdingrediënten van succesvolle trainingen uitgebreid onder de loep: leerdoelen, deelnemers, didactische werkvormen, hulpmiddelen en randvoorwaarden, en natuurlijk de persoon van de trainer zelf.

Bovendien is deze editie uitgebreid met een nieuw hoofdstuk over de kunst van het in-company trainen: het creëren van effecten 'in de company' oftewel op de werkplek en in de organisatie. Ook voor opdrachtgevers bevat dit boek een schat aan informatie over het samenwerken met (in-company) trainers en trainingsbureaus. Het geheim van de trainer geeft duidelijke handreikingen voor het opzetten, uitvoeren en evalueren van in-company trainingen.

Een kleine greep:
- Hoe stel ik een boeiend en afwisselend trainingsprogramma samen?
- Hoe kies ik geschikte en aantrekkelijke werkvormen?
- Hoe werk ik succesvol met een opdrachtgever aan een trainingstraject?
- Hoe hanteer ik gedrag van lastige deelnemers?
- Hoe ontwikkel ik mezelf als trainer?

Waarom zou je dit boek lezen?
Een volledig boek over het trainersvak. Het extra hoofdstuk bevat nuttige informatie over hoe het verkoopproces van een incompany training verloopt.

Lopen doe je zelf — Klik op de afbeelding voor meer informatie

Waarschijnlijk kent iedereen het: het gevoel dat er meer uit het leven en werk te halen is dan je nu doet. je kan dat gevoel accepteren, maar je kan ook besluiten er wat mee te doen. Op zoek naar inspiratie en concrete handvatten om het beste uit jezelf naar boven te halen en te ontdekken wie je nu werkelijk bent en wat je echt wilt. Zo kan je vanuit persoonlijke kracht je levensloopbaan sturen.

De auteurs nemen u mee op pad. Ze laten u op een bijzondere manier ervaren hoe u balans aanbrengt tussen hoofd, hart en lichaam. Deze balans biedt u inzicht in uzelf en meer vrijheid om keuzes te maken. U leert hoe u op de kruispunten in uw leven kunt kiezen voor de weg die u past. Om zo met meer energie tegenslagen sneller te verwerken en dromen te verwezenlijken.

Waarom zou je dit boek lezen?

Dit boek brengt je over paden en wegen die je verder brengen in je loopbaan. Je wordt uitgedaagd dieper na te denken over je levensloopbaan en vooral welke invloed je daar zelf in hebt en gehad.

Semco is in Brazilië het meest geliefde bedrijf om voor te werken: zonder vaste werktijden en andere verplichtingen, zoals bedrijfskleding. Velen bepalen zelf hoeveel ze verdienen, werknemers kiezen en beoordelen zelf hun baas, financiële informatie is beschikbaar voor iedereen - en er wordt winst gemaakt, veel winst.

Bij Semco werken ze in Semco-stijl: een nieuwe, menselijke, productieve, stimulerende en in alle opzichten lonende manier van werken. 'Semco-stijl' inspireert en daagt uit tot een nieuwe manier van werken.

Ondernemer en bestsellerauteur Ricardo Semler lapt alle conventionele regels van organisaties aan zijn laars. En met succes. Hij is president-directeur van het succesvolle Semco S/A, wereldwijd beroemd om zijn ongebruikelijke werkomgeving.

Waarom zou je dit boek lezen?
Semco- stijl leest als een roman: de ommezwaai die je teweegbrengt wanneer je medewerkers zelf verantwoordelijk laat zijn is enorm! Tegen alle spelregels in je medewerkers alles zelf laten bepalen en erachter komen hoe dat werkt, is erg inspirerend. Een absolute aanrader.

10 triggers voor toptrainers — Klik op de afbeelding voor meer informatie

'Een trainer moet vooral kunnen omgaan met weerstand!' Met zo'n cliché komt een toptrainer er dus niet. Dit boek maakt helder waar het in de beroepspraktijk echt op aankomt.

"Heerlijk leesvoer, met de belangrijkste tips voor iedereen die toptrainer wil worden en voor wie al toptrainer is een vlot lezend feest van professionele herkenning!" Marion Reijerink, teamcoach, coach en trainer, NOBTRA Trainer van het jaar 2012 -

"Ontwikkelen tot succesvolle toptrainer vergt een goede mix van vakkennis en werkprincipes, maar bovenal mentaliteit. Op elk van deze factoren triggert 10 Trigger voor Toptrainers die willen uitblinken in hun vak." Kees Visser, mede-oprichter en directeur Managementboek.nl

Waarom zou je dit boek lezen?
De 10 triggers vertegenwoordigen 10 'missers' tijdens de uitvoering van incompany trainingen. Als je veel trainingen uitvoert, liggen deze 'missers' op de loer. In dit boek lees je hoe je ermee om kan gaan en kan leren van anderen.

Het verborgen potentieel van werkend Nederland — Klik op de afbeelding voor meer informatie

Hoe kunnen organisaties flexibel en wendbaar blijven en inspelen op innovaties? Deze fascinerende vraag houdt veel organisaties dagelijks bezig. Zit innovativiteit in enthousiaste medewerkers, een origineel product, goede service of creatieve marketing? En als je innovatief bent, hoe houd je dat dan op de lange termijn in stand? In het rapport ‘Het verborgen potentieel van werkend Nederland – Editie 2016’ gaan we op zoek naar de antwoorden.

Waarom zou je dit rapport lezen?
Een mooie inkijk hoe je medewerkers betrokken en bevlogen houdt voor hun werk. Met name de impact die het heeft als je bedrijf betrokken medewerkers in dienst heeft, is indrukwekkend!

Je kan dit rapport 'gratis' (met achterlating van je gegevens) downloaden via deze link.

We are biologically wired to learn. It's the key to our survival and the path to fulfilling our potential. Wired to Grow helps unlock our fullest expression, giving you the keys to understand the neuroscience of learning and apply your natural wiring to transform lives, habits and organizations.

Hoe ontwerp je een sterk en innovatief leertraject? Want er is wel veel meer te kiezen dan vroeger. Wie betrek je bij je ontwerp? Welke cruciale keuzes maak je voor de vorm? Hoe kies je de beste tools uit? En waar moet je op letten bij het faciliteren?

Ik bestel..

en ontvang een factuur met 10% korting op de prijs van managementboek

Ik bestel ..

en ontvang een factuur met 10% korting op de prijs van managementboek

Het geheim van de trainer Hoe boek voor de trainer Lopen doe je zelf Semco stijl 10 triggers voor toptrainers Wired to grow Blended Leren Ontwerpen geen boek uit deze lijst, maar wel een andere:

Wil je andere boeken bijbestellen met 10% korting?

zo ja, welke?

Heb je zelf een favoriet boek?

>> Vertel het ons!

Please fill in all the required fields.

Stop without saving

Naar de boekenkast

Boekenkast van de TrainersAcademie

Waarom zou je dit boek lezen?Het boek geeft je een volledig overzicht in wat trainen inhoudt. De schrijfster is zelf een ervaren trainer en dat merk je in alles wat ze schrijft!

Waarom zou je dit boek lezen?Een volledig boek over het trainersvak. Het extra hoofdstuk bevat nuttige informatie over hoe het verkoopproces van een incompany training verloopt.